Practical Legal Skills for Business & Corporate Professionals

Durasi : 09.00 – 16.00 WIB

Deskrispi Pelatihan

Di tengah dinamika bisnis yang semakin kompleks dan regulasi yang terus berkembang, pemahaman aspek hukum tidak lagi menjadi domain eksklusif divisi legal. Para profesional di berbagai fungsi—seperti HR, procurement, finance, hingga operasional—dituntut memiliki kemampuan memahami, mengelola, dan mengantisipasi risiko hukum dalam aktivitas sehari-hari.

Pelatihan Basic Legal – Intermediate Level dirancang untuk meningkatkan pemahaman peserta dari level dasar menuju level yang lebih aplikatif dan strategis. Program ini tidak hanya membahas konsep hukum bisnis, tetapi juga menekankan pada kemampuan praktis seperti membaca dan menganalisis kontrak, mengidentifikasi potensi risiko hukum, serta menyusun dokumen legal sederhana yang relevan dengan kebutuhan perusahaan.

Peserta akan dibekali dengan pemahaman komprehensif mengenai manajemen kontrak, aspek hukum ketenagakerjaan yang up-to-date, serta penerapan corporate compliance dan good corporate governance. Selain itu, pelatihan ini juga mengupas strategi penyelesaian sengketa bisnis secara efektif, baik melalui jalur litigasi maupun non-litigasi, sehingga peserta mampu mengambil keputusan yang lebih tepat dalam situasi konflik.

Dengan pendekatan interaktif berbasis studi kasus nyata, diskusi, serta simulasi praktik, peserta akan mendapatkan pengalaman belajar yang aplikatif dan langsung dapat diterapkan di lingkungan kerja. Pelatihan ini sangat relevan bagi perusahaan yang ingin meningkatkan kesadaran hukum (legal awareness), meminimalisir risiko, serta memperkuat tata kelola bisnis yang berkelanjutan.

Tujuan dan Manfaat Pelatihan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan mampu:

• Memahami aspek hukum bisnis secara lebih mendalam (beyond basic)
• Mengidentifikasi dan memitigasi risiko hukum dalam operasional perusahaan
• Membaca, menganalisis, dan menyusun dokumen hukum bisnis
• Mengelola kontrak secara efektif dan aman
• Memahami aspek legal dalam hubungan industrial dan kepatuhan perusahaan
• Berkomunikasi dengan tim legal/internal maupun konsultan hukum secara lebih efektif

Siapa yang disarankan untuk mengikuti Pelatihan ini ?

• Manager & Supervisor (Non-Legal)
• Tim HR, Procurement, Finance, Sales
• Business Owner / Entrepreneur
• Legal Officer (Junior – Intermediate)

Materi Pelatihan

HARI 1 – FUNDAMENTAL BUSINESS LAW & LEGAL RISK

1.1 Pengantar Hukum Bisnis (Intermediate Perspective)

• Sistem hukum di Indonesia (praktikal)
• Perbedaan civil vs criminal dalam konteks bisnis
• Legal mindset untuk non-lawyer

1.2 Legal Risk Awareness

• Jenis-jenis risiko hukum dalam bisnis: Kontrak / Ketenagakerjaan / Pajak & compliance
• Studi kasus: kesalahan umum perusahaan

1.3 Legal Due Diligence (Basic to Intermediate)

• Konsep dan tujuan due diligence
• Cara membaca dokumen legal perusahaan: Akta perusahaan / Perizinan usaha (OSS, NIB)
• Workshop: Identifikasi risiko dari dokumen

HARI 2 – CONTRACT MANAGEMENT & LEGAL DRAFTING

2.1 Struktur dan Elemen Kontrak

• Unsur sah perjanjian
• Klausul penting: Scope of work / Payment terms / Liability & indemnity / Force majeure

2.2 Contract Risk Management

• Risiko dalam kontrak bisnis
• Red flag dalam perjanjian
• Negosiasi kontrak yang aman

2.3 Legal Drafting Practice

• Teknik menyusun kontrak sederhana
• Bahasa hukum vs bahasa bisnis
• Latihan: Membuat kontrak kerja sama sederhana / Review kontrak nyata

HARI 3 – EMPLOYMENT LAW & CORPORATE COMPLIANCE

3.1 Hukum Ketenagakerjaan (Update Regulasi)

• Hak & kewajiban karyawan dan perusahaan
• PKWT vs PKWTT
• PHK: prosedur & risiko hukum

3.2 Industrial Relations Case Study

• Perselisihan hubungan kerja
• Studi kasus PHK & penyelesaiannya

3.3 Corporate Compliance & Governance

• Good Corporate Governance (GCG)
• Whistleblowing system
• Anti bribery & corruption

3.4 Legal Aspects in HR & Operations

• Legal dalam SOP perusahaan
• Peran legal dalam audit internal

HARI 4 – DISPUTE RESOLUTION & PRACTICAL LEGAL SKILLS

4.1 Penyelesaian Sengketa Bisnis

• Litigasi vs Non-Litigasi
• Mediasi, arbitrase, negosiasi

4.2 Legal Strategy in Business Conflict

• Cara menghadapi somasi
• Strategi penyelesaian sengketa

4.3 Handling Legal Documents & Communication

• Cara berkomunikasi dengan lawyer
• Menyusun surat resmi (legal letter)
• Dokumentasi hukum yang baik

4.4 Final Simulation & Case Study

• Simulasi: Review kontrak / Penyelesaian konflik bisnis
• Presentasi kelompok

OUTPUT PESERTA

Peserta akan mendapatkan:

• Template kontrak bisnis
• Checklist legal risk
• Panduan compliance perusahaan
• Studi kasus aktual

Metode Pelatihan

Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:

• Pre and Post Test
• Interactive Training
• Case Study
• Simulation
• Diskusi
• Legal Drafting Practice
• Evaluasi Training

Trainer : Spectracentre Trainer Team